随着d行大楼封顶，顾总反而忙起来，因为行长们抓完主体工程后，对剩下的小名堂没兴趣再问，便直接让三产公司继续往下做。顾总经过综合评审，各个小项目的施工方一一确定。

    负责大楼铝合金门窗的是刘老板，这个人论起来是韩红星的学哥，韩红星考上黄海中学那年他毕业，没考上大学回家务农，前两年听说有个同学大学毕业后在某交通厅工作，而这个同学正是他在学校时最患难的挚友，据说当年两个人家里都穷，买一个烧饼都掰开来分着吃，见同学当了官就去投靠。同学先将他安排到施工单位，去年建高速公路时，将供混凝土的业务介绍给他，每天只负责指挥将混凝土往施工地点运送，不到半年时间就赚了近百万，算下来平均每天进账六千元，钱来得太快心发慌，便想找个踏实的事做，同学指点他铝合金是个新兴行业，于是他跨进这行，这次接到d行大楼的业务。

    有钱人做事大气，刘老板接到工程后将具体事交给下面工人做，他只负责陪三产公司人吃喝玩乐，有时还搞一条龙项目，就是喝酒、洗澡、进包厢、叫小姐连续进行。以前只知道旅社里有小姐，后来浴室里有，现在娱乐场所的包厢里也有了，先是扮成服务员的小姐让你选，被选中的跟着进到包厢，时间45分钟，包厢费加服务费二百元，是正常单位一个月的工资。

    杨副总在行里属于副股级，已进到中层干部序列，但在公司的处境却尴尬，他不似韩红星，在公司里就是个听差的，叫干啥就干啥，他有个副总的名头，顾总便不好直接交代工作，所以碰到事情反让杨副总无所适从:如果做，有争权夺利的嫌疑；如果不做，又被看成遇事就躲、上推下卸、树叶掉下怕砸头。

    好在杨副总有个哥哥，各方面能助他坐牢位置。杨副总的哥哥现在已是黄海县的县长，可别小看只去掉一个“副”字，立刻就能变成黄海县妇孺皆知的父母官，谁能扛出他的名头都能大大地提高身价。

    和杨副总一起上街就碰到过这样的事：两个人骑着班上的摩托车在街上走，无意中碰了下另一辆摩托，也没有损伤就准备走，没想到对方开始使横，一定要赔礼道歉，杨副总哪肯答应，便在路上争执起来，对方说出了若干他所知道的黑道人物，想以此压垮对手，却都不能够，情急之下只得用出杀手锏，介绍他是杨县长的侄儿，言下之意是实在不行请杨县长替他撑腰。

    提到杨县长，韩红星听得发笑，告知杨副总的身份，对方赶忙放下争执自我介绍，原来他是杨县长大舅子的内侄，厘清关系后对方忙递香烟检讨，看闲的人笑话他大水冲了龙王庙。

    公司里进驻了一帮工头后，赌麻将的规格越来越大，以前赌个一、二千输赢，韩红星还敢往上坐，现在已经变成一、二万输赢，不要说往上坐了，就是在旁边看着都紧张。钱这个东西一点掺不了假，没钱一分钱能逼死英雄汉，有钱才能壮英雄胆，顾总的赌场经历就是活生生的例子。几年前他当储蓄股长时，被汤缺德叫出去吃赌，输光了积蓄不算，还拿了一千元贷款才还清赌债，到了三产公司后，赌成万的麻将也无所谓，因为有工头在后面撑腰。

    d行大楼建到第二年底才近尾声，只到此时行长们才回过神来，原来大楼封顶才完成一半的工程量，那些不起眼的配套设施建设、内部装修也得花巨额资金，也能捞大笔的回扣，只可惜太晚知道，多半的油水已漏到三产公司，进到顾总的腰包。

    由仅靠工资过活，到建职工宿舍楼，再到分职工宿舍楼，现在又建办公大楼，一层层事办下来，领导们在经营管理过程中都捞足了第一桶金，腰包鼓起来后心态也跟着变，最主要的变化是，行长们已不在乎那点工资与福利了，这种心态让职工们的收入大受影响。

    中秋节的过节费按规定是伍佰元，会计股想学去年发钱的方法，通过三产公司给每个职工加一千元，方案已做好了行长也不同意，让会计股长很想不通，因为以往都是行长勒令他想办法多发钱，怎么突然风格就变了呢？

    到了年底，会计股长请示行长该怎么发年终奖，行长的答复是严格按规定办，上面规定最多两千就两千。等两千元准备发时，不知道哪家保险公司的美女经理找吴行长推销保险，于是两千元现金变成保单，要三年后才能变现。

    行里人每年拿惯了奖金，今年不仅少了奖金额，还只拿到保单，当然是怨声载道，可吴行长说得明白：“虽三年后才能换现金，但毕竟还发了两千，其他单位多少年没发奖金，日子不照样过？”

    有传言说吴行长家以前的工资也接不上过日子，所以他挖空心思多发钱，才让职工们跟着沾光多拿奖金，现在他不在乎这点小钱了，便凡事按规定执行，职工们再没机会多分奖金，有议论说吴行长在他的圈里放过豪言：“这年头，只有最没名次的人才靠工资过日子！”

    单位里一旦闹出话来，就会接二连三地出事。行里职工正为拿不到年终奖议论，信贷部的铁主任在麻将场被公安局抓了赌，由吴行长派人将他带回来未作处理，于是有人利用这件事作为导火索，行里的斗争又开始了。

    事情从铁主任说起，他除了上班只喜欢打麻将，其他没有任何爱好，特别是现在实行双休日，不打麻将更闲得无聊，因此每到周末便有人聚到他家，牌友有税务局的王股长和另外几个。

    常打麻将人有经验，一般都躲到房间里，桌面上垫起厚布，让抓赌的人站门口也难听到麻将声，因此不容易被抓住。有天正赌得投入，有人在门口边敲门边喊：“老铁开门！”

    老铁正将精力集中在牌上，听外面人将他叫得热络，便不查看是谁就开了门，哪晓得一下子冲进一帮抓赌的，没收了几十元赌资不算还将人带到公安局，交完罚款才肯让各单位带人。

    老铁争辩说打个几十元的小麻将纯粹是消磨时间，公安局的答复是有人举报就必须抓，哪怕桌上只一分钱也是赌。后来经进一步了解才知道，原来是一起打麻将的税务局王股长正在竞选局长，竞争对手为让王股长落选才去举报，铁主任被抓只是顺带。

    打麻将这种事往轻处处理到公安局带人就完事，往重处处理按规定得开除，吴行长让下面人将铁主任从公安局带出来就忘了这件事，可人民来信铺天盖地飞到省行与市行，说吴行长得了好处包庇打麻将被抓的下属、克扣职工年终奖、建办公楼收取好处费、乱搞男女关系，等等。

    行领导都有斗争经验，吴行长很快就能从上级行看到每封人民来信，并判断出对手主要是掌行长和他所指使汤缺德、朱书记等人，于是迅速对一条条罪名采取相应对策：一是将铁主任的情况写成材料上报市行处理；二是与保险公司协调，发的两千元保单可随时变现，就不存在克扣年终奖的事了；三是加强三产公司财务管理，只要账务经得住查，就不怕流言蜚语；四是“奸出妇人口”其他人说这种事都是侮蔑。

    根据吴主任打出的牌，掌行长迅速将路数做出调整，第二条罪名已不成立，第三条罪名就是成立也是两败俱伤，因为他本人这两年也没少捞好处，因此不能将经济问题作为主攻方向，于是第一条里再将事情捅大、搞混，将“夏毒手”曾经被抓赌的事再写成人民来信；第四条里要找出受害者揭发这种事，如果“汤缺德”老婆咬定有这回事就能搞瘫吴行长。

    有了着重点，新一轮的人民来信又飞出去，一是黄海d行赌博成风，被包庇的还有“夏毒手”；二是吴行长利用职务之便，与某职工家属乱搞男女关系。

    这次吴行长也好处理，将“夏毒手”的情况也交由市行处理；将市行发的关于扣发“汤缺德”工资的文件找出来，让“汤缺德”家属去权衡利弊。

    事情闹到最后，市行同时将铁主任与“夏毒手”作开除处理，那铁主任拿出在越南战场荣立三等功的证书，并说他只是娱乐，赢钱也没要，输钱也不给，根本不属于赌博，希望市行能网开一面。

    吉行长当即表态：在赌场上赢钱不要你活该，输钱不给是扣钱赌！共产党干部功不抵过，以前立天大的功也不行，是不是赌博按公安局的结论，最终坚决作开除处理；等市行工作组找“汤缺德”家属核实吴行长玩女人的情况时，她考虑到好不容易用陪睡换来老公的工资不被扣，如果将事情做得太绝，换新行长来按文件规定又得扣工资，再说她本意也不想咬吴行长，最关键的是，对于“汤缺德”来说，写人民来信反映他老婆跟吴行长睡无所谓，等来了工作组当面问，他夫妻两个如果承认，哪还有脸面见人，因此最后只得说人民来信是别人假借他名义瞎写的，并不是他本人行为，也并没有这回事。

    一场斗争的结论是吴行长遭人陷害，但黄海d行存在相关问题也是事实，因此将在年后对领导班子做相应调整。

    本来能当上行长就是跑出来的，现在春节又要到了，况且上面已经放风要调整班子，行长们自然更是用劲，一场帮派争斗的结果是开除了两个倒霉的局外人。

    为打麻将事一下子开除两个人，这在行里引起不小的震动，因为这种事跟多数员工都息息相关。俗语说“十亿人口九亿赌，还有一亿在跳舞。”你说作为一个平常百姓，好不容易谋到一份职业，如果的确是参与赌博被开除也就罢了，可人家真的只是打个小麻将消遣，怎么说开除就开除了呢？

    不过没办法，到银行来上班还就有文件规定，参与做生意的要开除，参与赌博的也要开除。可多大的输赢才算赌博又没个明确的规定，抓赌的为了罚款搞创收，规定只要桌上有人民币就是赌博，这样算来，制定这些规定的领导们是设局让老百姓入套，然后让老百姓受罚遭殃。因为一方面他们允许市场上卖麻将，说是让老百姓娱乐益智，另一方面只要桌面有钱就算赌博，可是，在食人间烟火的现实社会里，有几个会打麻将的人，有可能不带一分钱刺激就将麻将打起来？

    市里的报纸上才登，说有个乡党委书记，他与几位同学打麻将，桌面上总共只有五十多元，被抓后得了个开除党籍和撤销职务的处分，可像他这样权力的人每年签给饭店十几万白条也不碍事，一眼能看出拥有的财富大大超过工资收入也没人管，可就为这区区几十元的麻将却栽跟头！所以说现在的人切不可犯时髦性错误，一旦被开除再后悔就迟了。

    李猛就是个活生生的例子，他被开除后没法再找工作，也没有做生意的门路，只得学了门汽车修理的手艺，每天忙得黑油油的，根本没人瞧得起。像他这种经济上出问题的被开除还不值得同情，铁主任他们只为打麻将消遣遭开除，大家都替他俩惋惜，也痛骂那些缺德鬼，在单位里为一己私利争锋，却让无辜的员工丢饭碗。

    春节期间走亲访友，听到了太多的人与事，比起在d行打麻将丢饭碗，外面有太多的单位真的都面临饭碗问题了。最让人震惊的是王义军，堂堂一个正牌本科生，现在也面临单位效益差、发不出工资的现实，让人免不了感慨。

    当年的天之骄子，千里挑一的高材生，在强调尊重知识、尊重人才的年代里怎也如此没落？所以说男怕入错行，以王义军的文凭，如果在d行工作，当年依文凭选行长时，怎么说也该胜过持函大文凭的章劲梅吧？不过，文凭这东西现在的确已贬值，没了过去那么大的神奇作用，但更不能说它没有用，应当说用得着它就有用。

    比如，现在行里搞工资改革，工资的高低行政上按职务定，业务上按文凭定，已彻底取消了排资论辈的工龄工资；银行开始企业化，已不存在干部身份与工人身份的区别，大家统一改革成合同工，这样改下来，刘向红因为有那张花了二百元钱买的文凭，现在每个月工资反比韩红星高了几十元，较之于以前韩红星比她多个干部身份，每个月工资高几十元，相对误差了一百多。

    正因为有这种改革，大家都奔着涨工资拼命捞文凭，形成的状况是，人还是那帮人，可突然就大家都有文凭，都是人才了，有志向的同事竟有研究生文凭，韩红星这个高中文化程度几年前是被作为人才招录到d行，可转眼间已变成d行里文化层次最低的人。

    有人劝韩红星也去花钱捞张文凭，不过韩红星的观点是，既然大家都有文凭了，再有就没有意义，这就如同银行的保值储蓄，当年不知道和不指望拿到贴补息的储户反而得了份意外的收益，等银行大张旗鼓地宣传有贴补息，动员储户再存这种存款时，没有一个能享受到这种贴补；文凭也是这样，当年只要有文凭就提拔的那批人根本没指望会有那天，可等到后来人指望通过文凭而提拔时，不仅难有机会，已有太多的人沦到王义军这种境地。

    个人的命运在变，行业的景气度也在发生天翻地覆的变化。据章劲松说，前几年很风光的物资系统现在已日薄西山，这个行业很可能会在日趋激烈的市场竞争中惨遭淘汰，他父亲已调到市政府里做了副处级领导，他自已在乡镇挂职锻炼满三年，已调到市水利局当副科长，妹妹章劲梅嫁在省城，早是正科级，一家人老子英雄儿好汉，都走上了领导岗位。